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작성일 20-06-07 17:21
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이와 같은 추세는 아웃소싱이 새로운 경영 트랜드로 자리 잡고 있음을 반영한다.
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경영혁신기법 중 아웃소싱의 의의와 범위에 대해 설명하시오 1. 의의 최근 들어 아웃소싱(outsourcing)이 급변하는 경영environment(환경) 을 극복하기..
경영혁신기법 중 아웃소싱의 의의와 범위에 대해 說明(설명) 하시오
1. 의의
최근 들어 아웃소싱(outsourcing)이 급변하는 경영環境을 극복하기 위한 새로운 기업戰略의 하나로 각광받고 있따 최근에 이루어진 한 조사에 따르면 미국의 26개 대기업 중 86%가 아웃소싱을 하고 있는 것으로 나타났다. 아웃소싱은 조직 내부활동 또는 기능의 일부를 조직 외부에 보다 전文化(culture) 된 업체에 외주하여 처리하는 경영기법이다. 즉, 자사 업무프로세스의 일부 또는 전부를 외부 기업에 위탁함으로써 자사가 추구하는 核心(핵심)역량의 개발에 전념하여 지속적인 경쟁우위를 …(To be continued )
다.
